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Conseiller.ère en écologie

Société du parc Jean-Drapeau

Publié: 21 septembre 2022 (il y a 2 semaines)

Localité
Montréal
Type d'emploi
Temps plein
Expérience requise
Junior
Scolarité requise
Baccalauréat
Date limite des candidatures
10-10-2022

CONSEILLER.ÈRE EN ÉCOLOGIE

Poste permanent

 Travailler pour un grand parc urbain, au cœur du fleuve, vous offrant la chance de vous évader chaque jour dans différents univers… ça vous parle? Le parc Jean-Drapeau, c’est 268 hectares de liberté, de plein air et d’expériences qui allient nature, loisir, histoire, patrimoine, art public, culture et sport.

En travaillant avec nous, vous contribuez à un grand projet de société, au sein d’une organisation en pleine transformation qui célèbre ses héritages, innove en matière de développement durable et offre une diversité d’activités individuelles et collectives.

 

SOMMAIRE DE L’EMPLOI

En accord avec le Plan de conservation, d’aménagement et de développement 2020-2030 du parc Jean-Drapeau et du changement de vision structuré autour du développement durable, le ou la conseiller.ère en écologie contribue à la transition vers une gestion écologique et durable des espaces verts et bleus du Parc. Il ou elle exerce un rôle-conseil en écologie et accompagne les directions pour assurer le respect des objectifs et cibles écologiques de la Société. Il ou elle collabore à la définition de la stratégie de gestion durable des espaces verts et bleus en accord avec les plans d’action en développement durable, en conservation, en aménagement et les cibles de la SPJD. Il ou elle coordonne et mène à terme les actions des orientations de direction en assurant, entre autres, la certification EVE (Espaces Verts Écologiques) d’Ecocert, la création d’outils de communications et la planification d’activités à caractère écologique.

 RESPONSABILITÉS

  • Contribuer au développement de l’expertise dans le domaine de l’écologie urbaine et de la gestion des espaces verts et bleus en contexte urbain;
  • Élaborer, mettre en place et suivre la stratégie de gestion durable des espaces verts et bleus intégrant entre autres les enjeux reliés aux paysages, à l’eau (augmentation des milieux humides et hydriques, gestion des eaux), à la biodiversité (accroissement, lutte aux plantes envahissantes, tonte différenciée, inventaires biophysiques et suivis, gestion et entretien), au sol (amendement, produits phytosanitaires), à la formation/gestion participative du personnel, à la sensibilisation des visiteurs;
  • Assurer le respect du cadre stratégique de la SPJD dans les phases d’études et de conception des projets;
  • Participer au comité de travail sur la gestion des espaces verts et bleus;
  • Coordonner la labellisation EVE (Espaces verts écologiques) d’Ecocert;
  • Travailler en partenariat avec les différentes directions et les équipes terrain dans l’intégration des enjeux de la gestion écologique et durable des espaces verts et bleus;
  • Assurer la mise en place, la coordination et le suivi du plan de gestion différenciée;
  • Créer des outils de communication et des guides sur les enjeux écologiques et les changements de pratique à l’intention des employé.e.s et des citoyen.ne.s;
  • Planifier des activités et corvées écologiques avec des partenaires internes et externes;
  • Effectuer des recherches et coordonner des mandats complémentaires visant l’atteinte des cibles identifiées dans le Plan directeur;
  • Apporter un soutien dans les recherches d’aides financières en matière d’environnement afférentes aux espaces verts et bleus;
  • Assumer toutes autres tâches et responsabilités inhérentes à sa fonction qui peuvent lui être confiées.

EXIGENCES

  • Détenir un Baccalauréat en biologie ou écologie ou autre domaine pertinent. Toute combinaison de scolarité et expérience pourrait être considérée. Un diplôme de 2e cycle pourrait être considéré un atout (biologie, écologie, développement durable ou autre domaine pertinent)
  • Posséder trois (3) années d’expérience pertinente;
  • Connaissances théoriques et pratiques en écologie, biologie et développement durable;
  • Connaissances de la règlementation environnementale;
  • Maîtrise de la Suite Office et Adobe;
  • Considéré comme un atout :
    • Bonne connaissance de la flore et faune indigène
    • Expérience en gestion d’espèces envahissantes et en planification de projets de gestion différenciés
    • Expérience dans une organisation municipale ou paramunicipale, un atout

PROFIL RECHERCHÉ

  • Excellent.e communicateur.trice et vulgarisateur.trice
  • Approche collaborative, axée vers le client;
  • Habiletés relationnelles et politiques;
  • Esprit d’équipe et mobilisateur;
  • Esprit stratégique et vision d’ensemble;
  • Capacité d’analyse et de synthèse;
  • Grande autonomie et sens de l’initiative.

 Le salaire est établi selon les qualifications et l’expérience. L’échelle salariale du poste est de 57 330 $ à 76 439 $

 TRAVAILLER AU PARC, C’EST…

  • Bénéficier d’une gamme complète d’avantages sociaux (vacances, congés mobiles & maladie, assurances et REER collectifs);
  • Apprécier un environnement de travail unique, avec des bureaux situés en plein cœur d’un grand parc urbain qui fût l’hôte d’Expo 67 et des Jeux olympiques de 1976;
  • Concilier le travail et la famille, grâce à un horaire de 35 heures par semaine;
  • Profiter d’un accès gratuit aux installations sportives (plage Jean-Doré, Complexe aquatique, salle de musculation), avec la possibilité d’assister aux grands événements se déroulant sur le site;
  • Partager votre temps entre votre domicile et le bureau avec un travail en mode hybride;
  • Contribuer au bien commun, à la transition écologique et à l’innovation en gouvernance;
  • Continuer de parfaire ses connaissances grâce à un accès illimité à une plateforme d’apprentissage en ligne (LinkedIn Learning);
  • Se rendre facilement au travail, situé à 5 minutes du centre-ville de Montréal et accessible notamment en transport collectif ou en voiture.

Pour joindre notre équipe et contribuer à la réalisation de la mission du Parc, posez votre candidature via notre site Internet : www.parcjeandrapeau.com/emplois/

Constituée par la Ville de Montréal, la Société du parc Jean-Drapeau a pour mission de conserver, d’aménager, de mettre en valeur et de développer ce grand parc urbain public, de veiller à la saine cohabitation des activités qui s’y déroulent et d’assurer sa pérennité pour les générations actuelles et futures.

 Pour les études effectuées hors du Québec, veuillez fournir l’évaluation comparative des études effectuées hors du Québec émise par le ministère de l’Immigration de la Francisation et de l’Intégration.

La Société du parc Jean-Drapeau souscrit pleinement au principe d’égalité en emploi. Étant donné le contexte exceptionnel que nous vivons en ce moment, des mesures ont été mises en place afin de prévenir la propagation de la COVID-19. Notamment, s’il y a lieu, les entrevues se feront par vidéoconférence.

Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

 

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