AGENT(E) DE PROGRAMME DE MONTRÉAL-MÉTROPOLE EN SANTÉ

DESCRIPTION DE MONTRÉAL – MÉTROPOLE EN SANTÉ

Montréal – Métropole en santé (MMS) soutient des réseaux d’acteurs qui unissent leurs forces pour les saines habitudes de vie de toutes les Montréalaises et tous les Montréalais. À travers  Montréal physiquement active (MPA) et le Système alimentaire montréalais (SAM), MMS regroupe plus de 300 partenaires issus d’une diversité de secteurs.

MANDAT

Sous la responsabilité et en collaboration étroite avec la coordonnatrice de Montréal physiquement active, l’agent.e de programme contribue à soutenir et faciliter la coordination de la mobilisation des partenaires ainsi que le suivi et le rayonnement des projets du plan d’action.

 RESPONSABILITÉS

Amélioration continue et suivi du plan d’action de la mobilisation

• Consolider et développer les outils de suivi et de gestion de projet;
• Effectuer les suivis auprès des porteurs de projet afin d’assurer le respect des échéanciers et des conventions;
• Opérer la gestion administrative des documents officiels (conventions de projet, fiches projets, etc.) et versements conventionnés;
• Contribuer à l’amélioration et au développement des indicateurs de suivi du plan d’action et de ses impacts;
• Développer le matériel de mise en valeur des projets et assurer sa diffusion.

Soutien à la coordination de la mobilisation

• Assurer l’organisation, la gestion et le bon déroulement des rencontres : envoi des convocations, organisation de la logistique, aide à l’animation, etc;
• Rédiger divers documents de travail : compte-rendu de rencontre des comités de coordination, rapports de subvention, appels à projet, etc;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Collaboration au développement de la mobilisation

• Épauler à la production des communications;
• Contribuer à l’organisation, l’animation et le déroulement d’événements;
• Participer activement à la mise en œuvre de nouveaux projets.

 PROFIL RECHERCHÉ

 Expérience et études

• Diplôme universitaire dans un domaine relié à l’emploi (gestion des organismes sans but lucratif, administration, gestion philanthropique, etc.) ou combinaison de formations ou d’expérience équivalente;
• Avoir un minimum de trois (3) années d’expérience pertinente;
• Avoir une expérience en mobilisation de partenaires sur le plan régional serait un atout.

Compétences recherchés

• Esprit d’équipe et facilité avec les relations interpersonnelles;
• Grande capacité de priorisation et d’adaptation;
• Capacité à faire face à l’incertitude et à l’ambiguïté ;
• Maîtrise de la suite Office, des plateformes de réseaux sociaux et des outils de télétravail;
• Posséder une excellente maîtrise du français et une bonne connaissance de l’anglais parlé et écrit;
• Connaissance des enjeux régionaux du mode de vie physiquement actif, un atout.

Montréal – Métropole en santé valorise l’inclusion et encourage les candidatures des personnes ayant des vécus diversifiés.

 CONDITIONS D’EMPLOI

Traitement : Il s’agit d’un poste contractuel, 21 heures/semaine, un an renouvelable.

Rémunération et avantages sociaux : Selon la politique en vigueur

Actuellement la majorité des heures travaillées sont en télétravail, mais une présence au bureau (à Montréal) sera parfois demandée. Ce poste demande une flexibilité au niveau de l’horaire de travail et exige certains déplacements.

POUR POSTULER

 Envoyer votre CV et lettre de présentation à Carine Thouveny, coordonnatrice de la mobilisation Montréal physiquement active, cthouveny@mtlmetropolesante.ca.

Date limite : 3 février 2021